SIMPAR e ONG Cabelegria unem forças em campanha de doação de cabelo

Ação solidária transforma mechas doadas em perucas para pacientes com câncer e reforça a importância do Outubro Rosa

Em celebração ao Outubro Rosa, o Grupo SIMPAR realizou, no dia 17 de outubro, mais uma edição da campanha solidária em parceria com a ONG Cabelegria. A iniciativa aconteceu na sede administrativa da empresa em Mogi das Cruzes (SP) e convidou colaboradores a doarem mechas de cabelo que serão transformadas em perucas para pacientes em tratamento oncológico.

As doações deveriam ter no mínimo 20 centímetros e podiam ser feitas com cabelos naturais ou com química. Quem preferiu também pôde levar mechas já cortadas de familiares ou amigos, além de contribuir com lenços ou com um valor simbólico em apoio à causa.

A ação destacou o poder da solidariedade e o impacto positivo de pequenas atitudes na vida de quem enfrenta o câncer.

Desde o início da parceria, em 2013, a SIMPAR e a Cabelegria têm reforçado o compromisso com o bem-estar social e a valorização da vida. As perucas confeccionadas a partir das doações ajudam a restaurar a autoestima e a confiança de mulheres e crianças em tratamento, simbolizando o apoio e o afeto que marcam o movimento Outubro Rosa.

Com iniciativas como essa, a SIMPAR reafirma seu papel social e seu engajamento em causas que promovem o cuidado e a empatia, fortalecendo a cultura da solidariedade dentro e fora da empresa.

Sobre a Simpar

Um dos maiores grupos empresariais do país, a SIMPAR é uma holding ativa, que contribui com suas oito empresas controladas – JSL, Movida, Vamos, CS Brasil, Automob, Banco BBC Digital, CS Infra e Ciclus Ambiental. Listada na B3 desde 2010 (SIMH3), a holding possui modelo de gestão que se pauta por práticas sustentáveis e rígida governança em todos os seus negócios e que a posicionam como um elemento diferenciador no desenvolvimento sustentável dos seus negócios que, com operações independentes, atuam sob um modelo de gestão único e que somam mais de 57 mil colaboradores compartilhando da mesma Cultura corporativa

Fonte: Portal News