Fundação Estudar abre seleção para a 35ª turma de bolsistas do Programa Líderes Estudar 2026
Cursos
Iniciativa da Fundação Estudar impulsiona a trajetória de jovens brasileiros por meio de apoio financeiro para se dedicar integralmente aos estudos; selecionados têm acesso a comunidade exclusiva com mais de 960 talentos, o que abre portas em diferentes áreas do mercado
O Programa Líderes Estudar abre o processo seletivo para a edição de 2026. A iniciativa da Fundação Estudar seleciona e impulsiona talentos por meio de oportunidades de carreira e desenvolvimento em cada etapa de suas trajetórias, com acesso a uma comunidade exclusiva de mais de 960 brasileiros e brasileiras que compartilham experiências e desafios. Além disso, há o apoio financeiro de até 90% para estudar no Brasil ou em universidades do exterior, em níveis de graduação ou pós-graduação.
Em 2026, o Programa opera com duas verticais temáticas formais, Tech Fellow e Climate Fellow, que são grupos dentro desta comunidade abrangente, que conecta talentos de todas as áreas. O fluxo de inscrição é o mesmo do processo regular, assim como o calendário de seleção. Os interessados podem se inscrever clicando aqui.
“O Programa Líderes Estudar mantém como critério central a identificação de pessoas com histórico de entregas concretas e alto potencial de impacto, independentemente da área de formação. Ao acrescentar as verticais de tecnologia e clima, aprofundamos a atenção em campos estratégicos, sem perder a característica de abrangência e diversidade de perfis”, destaca Lucas Mendes, diretor-geral da Fundação Estudar.
A principal novidade para 2026 é a criação do Climate Fellow, vertical voltada a candidatos que atuam ou pretendem atuar em temas ambientais e climáticos. O foco está em pessoas envolvidas em iniciativas relacionadas à transição energética, à transformação da agricultura, à conservação de ecossistemas e a outras agendas ambientais consideradas estratégicas para o país.
Já o Tech Fellow, criado em 2020, segue direcionado a estudantes da área de tecnologia, com formações ligadas a ciência da computação, engenharias, sistemas de informação, ciência de dados e outras áreas de STEM. As duas verticais compartilham o mesmo calendário e as mesmas etapas do processo seletivo, com critérios adaptados às especificidades de cada área.
“Há 35 anos, selecionamos pessoas com entregas pessoais, acadêmicas e/ou profissionais concretas e relevantes, movidas pela ambição de deixar um legado — algo que inspira as próximas gerações, permanece relevante ao longo do tempo e transforma realidades. Pessoas que sabem que, no longo prazo, retribuir o investimento recebido é abrir caminhos para que novos jovens tenham acesso às mesmas oportunidades, ampliando um impacto positivo para o Brasil. Temos uma comunidade com mais de 960 fellows, ou seja, os integrantes estão a uma mensagem de distância de pessoas brilhantes, com quem podem compartilhar dilemas e desafios, pessoais ou profissionais, confiando que encontrará quem já viveu experiências semelhantes”, explica Mendes.
Processo seletivo
O processo de seleção ocorre uma vez por ano e inclui inscrição online, entrevistas, painéis com fellows e uma etapa final híbrida. Entre os pré-requisitos estão ter até 34 anos, ser brasileiro nato ou naturalizado e estar matriculado, em processo de aceitação ou cursando o ensino superior, no Brasil ou no exterior.
O critério central da seleção permanece a análise de entregas concretas já realizadas pelos candidatos e dos comportamentos que levaram a esses resultados, independentemente da área de atuação. Pessoas de todos os cursos e universidades seguem elegíveis.